Программа:

9.30 – 10.00 Регистрация, сбор участников, приветственный кофе

10.00 – 11.00 Испытательный срок: работник vs работодатель

• Типичные ошибки компании в течение испытательного срока:

      — Кому испытательный срок нельзя устанавливать;
      — Кого нельзя увольнять в период испытательного срока.

• Когда кандидат вам не подходит, что делать? Работник не согласен. Как правильно обосновать факт не прохождения испытательного срока.
• Разбор кейсов с увольнением топ-менеджеров

Спикер: Акимова Александра, руководитель практики "Интеллектуальное право. Трудовые отношения и споры"

11.00 — 11.20 Кофе-брейк

11.20 – 12.00. HR –партнер бизнеса и  проводник изменений

• Трансформация роли HR;
• Почему многие сотрудники, ранее приносившие прибыль, становятся неэффективными сейчас и что с этим делать?;
• Как понять, какой именно специалист по работе с персоналом нужен именно Вам и где его взять?;
• Что происходит с рынком труда и каковы его перспективы.

Спикер:Дворцевая Валерия, управляющий партнер КА"Визави Консалт"         

12:00-12:40- Цифровизация в HR

• «Увод» клиентских баз – как наладить автоматизированный контроль за нелояльным поведением сотрудников;
• Как пресечь конфликтное увольнение и какие риски могут быть;
• Как организовать свое компьютерное хозяйство по стандарту третьего поколения – как в передовых компаниях мира – без больших расходов;
• Цифровой «тайник» — как защитить коммерческую тайну.

Спикер:Миловидов Павел, Руководитель IT-компании «Безопасный офис».

Кому будет полезен бизнес-завтрак?

• Собственникам, владельцам бизнеса. Как не ошибиться при найме топ-менеджера? Какие важные юридические аспекты нужно учесть?
• Топ-менеджерам, руководителям.На что обратить внимание при трудоустройстве? Взгляд со стороны HR’а на процесс подбора на топ-позицию.
• HRD и руководителям отделов по работе с персоналом.Особенности подбора и трудовых отношений с топ-менеджерами

Участие в мероприятие — бесплатно.  Мероприятие закрыто для юридических консультантов.